人事部系统简介丨《富豪传奇2》部门架构分析

2017/4/3 13:48:12 来源:手机网游第一门户-手游之家

  

董事长,人事部负责公司的人力资源管理,对公司的晋级发展很重要,也会影响到公司的日常运作。

人事部等级的提升影响如下:

人事部系统简介丨《富豪传奇2》部门架构分析

1.更高级的人才市场开放。人才市场共5级,跟随人事部的级别开放。

2.员工培养(进修、培训、深造、沟通)的并发次数增加,即每次可同时培养的员工人数增加,并且培养效果也会对应提升。

人事部系统简介丨《富豪传奇2》部门架构分析

部门等级要提升,需要上任一名符合条件的员工。部门员工任命条件,前期要求比较低,但后期要求就比较高了。

l 前期通过进修获得技能、升星等,很快就可以找到符合员工。

l 后期需要通过学习、技能转换,有针对性的培养所需员工。

l 通过猎场招聘、猎头赛场、猎头挖人来获得相符或相近的员工

l 通过金币猎聘,直接获得符合员工。



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